未知への挑戦意欲のある自律型人材を求めます。

当社は、SMK「行動指針」5項目の内一つに「高い目標を考え、失敗を恐れぬ勇気をもって行動する。」と語っているように、未知への挑戦意欲と、自主、自律、自助努力、自己責任能力のある人材を求めています。また、同時に「世界中のSMKを考え、国際的視野をもって行動する。」とも語っているように、グローバルなビジネスフィールドに対応し、トランスナショナル経営を推進していける人材を求めています。

SMKには好循環の“いい気”が流れています。グローバルビジネスに興味のある人はぜひSMKへ。

　SMKは今、ビジネス戦略も人材活用も“世界基準”になっています。世界中の人材が働き、国籍・年齢・性別の条件もなく、いわば“Diversity＝多様性”がKeyになりつつあります。しかしながら、いくら世界基準や多様性を謳っても、それを活かす制度やシステムが整っていなければ、理想に近づくことはできません。その点、SMKには理想的な制度やシステムがしっかりと根づいています。だからこそ、ここではグローバル化の流れが、ごく自然に生まれています。また、万全の制度・システムのお陰で、社員一人ひとりにも気持ちのゆとりが生まれ、それがとても穏やかで、心地いい社風に結実しています。雰囲気がいいから、いつもいい人で居られて、そこには自然に周りを助け、助けられ、という協力体制が芽生え、その融合パワーが、やがて優れた製品やビジネスを創造していく……そう、ここSMKには好循環の“いい気”が流れているのです。チャレンジ精神があり、働くことにポジティブになれる人なら、大歓迎。社員一人ひとりの個人的なアイデアを具現化する提案制度もたくさんあり、自らの夢をカタチにする道も用意されています。グローバルビジネスに身を投じて、自分の可能性を試したい！と考える人はぜひ一度、当社の門を叩いてみてください。お会いできる日を心から楽しみにしています。